▲绿城物业供职集团总裁金科丽（中）与支付宝、绿漫科技代表签约

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阿里系的每一个动作，似乎都牵动供职与商业的风向。

本日，绿城供职总部年夜楼，支付宝一行数人到来，携手绿漫科技，跟绿城供职签署一份名为“新社区平台策略单干”的合约。

支付宝与物业供职的头部公司牵手，将会为社区入口带来怎样的流量？又会为物业供职带来怎么样的立异场景？

一场不约而同的牵手

“这次单干，对我们单方来讲都会有里程碑的意义。”绿城供职集团行政总裁吴志华在签约会上说，绿城供职定位于成为科技化、平台化、生态型的生活供职企业，在公司的新十年策略中，前三年是锻炼本人的平台化身手和生活供职身手，目前曾经完成为了这方面的规划，取得阶段性功效，具备了平台化输出的身手。

根据策略推进，从明年开始，公司将开始对外输出供职办理方案，将曾经形成的智慧园区建设身手、智慧解决运营身手、智慧生活供职身手输出给更多平台，覆盖更多供职企业，为更多的业主缔造美好生活。

▲签约仪式现场，单方友好交流

而平台化运营，输出供职办理方案的策略与支付宝技术赋能的理念不约而同。支付宝开放业务事业部总经理道远暗示，开放业务平台作为支付宝业务的重要组成部门，生态化搭建供职平台是关键，物业浙江，用生态供职生态，与绿城一起将好的供职办理方案进行科技化探讨与平台化输出，将很好匆匆进支付宝开放业务的倒退。

单干将在何处发力

道远暗示，在搭建生态供职平台过程中，支付宝非常必要与国内顶尖的物业供职提供商一起单干，以提高支付宝平台供职标准，而绿城作为行业的龙头企业，其数据平台、内容平台能很好地赋能解决较弱的物业公司。强强联手，就会使整个行业产生质变。

▲支付宝一行观赏加入绿城供职展厅

不久前，阿里新一轮组织架构调整，新组织的一个重点方向，物业天津，便是深化以新零售为代表的线下规划。道远说，物业供职曾经延伸到新零售关联的快递、账单、支付、共享等方方面面，而绿城供职在信息化平台建设方面成果突出，这些都为三方共同探索物联网的多种实现方式打下很好基础。

接下来，三方将在供职云平台搭建，供职财产效能提升与代价迭代升级方面共同发力，基于各自优势，整合资源，北京物业，探索创立社区供职领域行业标准，共同匆匆进业务倒退和供职延伸，全面助力人民大众实现对美好生活的憧憬。