对于保安服务人员来说，怎样做才能算是比较好的安保服务呢？一个文明的办公环境，各类安全事故的防范，业主社区，维护公司的财产安全，这些都是保安人员们的日常工作目标。对于保安工作的管理，各家需求者的要求都不一样，然而，依然有许多相通的地方。

   1、保安上班迟到的需要作出对于惩罚，物联招聘，值班时间未在指定岗位也需要进行扣罚。

   2、武汉保安服务上班时间内未经批准早退或脱岗者，也需要扣罚；无故不上班，也需要扣罚。

   3、保安在值班期间放任无关人员进行办公区域并未登记的，需要扣罚；易燃、易爆等危险物品未经办公室同意进行办公区域的，扣罚。

   4、严禁保安人员在上班时间喝酒或做与工作无关的事情。

   5、武汉保安服务遗失保安装备者，需要按原价赔偿。

   6、保安人员在工作时要礼貌待人，因态度不好或不周受到投诉，影响公司形象、集体利益，需要作出相应惩罚。

   7、违反公司规章制度，按公司规章制度处理。

   8、违反治安管理条例，物联招聘，影响公司形象、集体利益，情节严重的予以开除处理。

   9、因工作失职致使公司财产受到损失的，扣罚并赔偿损失。

   10、武汉保安服务严禁利用公司电话办私事。

   11、武汉保安服务工作中徇私枉法、执法不公的，需要作出警告。

   12、严禁乱拿别人物品、翻看别人资料或私拆他人信件。

   13、在工作中，受到外界表扬者可以多做奖励表扬。

   14、协助公安机关查获案件者多奖励。

15、武汉保安服务公司对工作中有创新者多奖励。

   16、表现突出、认真负责、积极上进、有功于集体者，多奖励。

   17、武汉保安服务在工作当中有检举舞弊及包庇行为者，秉公办事，多奖励。

   18、武汉保安服务及时发现安全隐患并提出合理化建议者，多奖励；及时发现重大火警并处理得当者，奖励，并在公司内通报表彰。